Seminari de Relacions Col·lectives

Presentació

Escrivia el director del Seminari de Relacions Col·lectives de l’edició de l’any 2021, el professor Joan Mauri Majós, que “l’edició d’aquest any (...) ha de venir forçosament condicionada per l’aprovació de les mesures urgents per a la reducció de la temporalitat en l’ocupació pública, així com per la persistència de la crisi sanitària que dona lloc a la producció de noves formes d’organització del treball”. Doncs bé, un any després, i tot i que, feliçment, podem dir que la crisi sanitària sembla haver-se superat, el cert és que tots dos temes –les mesures per reduir la temporalitat en l’ocupació pública, així com les noves formes d’organització del treball- són de plena actualitat. Però la realitat a les nostres administracions públiques va, per descomptat,  més enllà d’aquests dos complexos temes als quals ens acabem de referir i, en aquest sentit, l’edició d’enguany del Seminari, també proposa abordar el tema de l’aplicació de la reforma laboral en l’ocupació pública i el de la regulació de les millores socials. 

Esperem que el programa que presentem sigui del vostre interès i que, una vegada més, us animeu a participar en aquesta 24a edició del Seminari de Relacions Col·lectives que plantegem en un format presencial, amb la possibilitat, però, de seguir alguna de les sessions de manera telemàtica.